一要高度重視，全(quan)力以(yi)赴(fu)推(tui)進“數(shu)智(zhi)柳鋼(gang)”建設(she)，以(yi)“人工(gong)智(zhi)能+”賦能鋼(gang)鐵產業，通過數(shu)智(zhi)化提高人均產鋼(gang)量、勞動(dong)(dong)生產率，推(tui)動(dong)(dong)集團高質量轉型發展水平(ping)再上新臺階(jie)。

二要(yao)著(zhu)眼實際，認真做好“數智柳(liu)鋼(gang)”頂層設(she)計，把握好新一(yi)輪科(ke)技革命(ming)機遇，迎(ying)頭趕上人工智能(neng)技術浪潮。各(ge)相關單位要(yao)進一(yi)步協同(tong)配合，發揮作用；東信公司(si)要(yao)立足柳(liu)鋼(gang)、服務柳(liu)鋼(gang)，加快(kuai)推(tui)廣工業機器人、人工智能(neng)大模型(xing)等創新型(xing)智能(neng)化(hua)場景(jing)在(zai)鋼(gang)鐵生產中(zhong)的應用。

三要深化改(gai)革(ge)，進一步完善體(ti)制(zhi)機制(zhi)和全要素(su)資(zi)源(yuan)保障體(ti)系，最大限度激發(fa)像東信公(gong)司(si)這樣(yang)的(de)專精(jing)特(te)新(xin)企業創新(xin)潛能，在(zai)考核激勵(li)、人才引進等方面加大支持力度。東信公(gong)司(si)要把集(ji)團迫切需要解決的(de)難點(dian)痛(tong)點(dian)項目排在(zai)前、做(zuo)在(zai)前，為集(ji)團高質量轉型發(fa)展多做(zuo)貢(gong)獻。

四(si)要多措并(bing)舉，加(jia)強人才(cai)(cai)(cai)培養(yang)引(yin)進，實行“一企一策”引(yin)才(cai)(cai)(cai)模式(shi)，堅持五湖四(si)海廣納賢才(cai)(cai)(cai)和(he)柔性(xing)引(yin)才(cai)(cai)(cai)，營造良好干事(shi)創業氛圍，讓人才(cai)(cai)(cai)來得了、留(liu)得住、干得好，切(qie)實激活“智力引(yin)擎”。

五(wu)要以效(xiao)率效(xiao)益為(wei)中(zhong)心，以數(shu)(shu)據(ju)治(zhi)理為(wei)抓(zhua)手(shou)，加快推(tui)動數(shu)(shu)據(ju)基礎建設，逐步消除“數(shu)(shu)據(ju)孤島”，實現數(shu)(shu)據(ju)匯聚、流程打通、業(ye)務協同，夯實“數(shu)(shu)智(zhi)柳鋼”建設基石。

六要(yao)加快(kuai)人工智能技術生態、工業互聯網等知識的(de)全員普及，讓人工智能成為生產工作的(de)得力幫手，真(zhen)正成為提升(sheng)效率(lv)和質量的(de)利(li)器，為新(xin)質生產力發(fa)展營造濃厚的(de)創新(xin)創造氛圍。

七(qi)要(yao)注重數(shu)(shu)據(ju)安(an)全(quan)(quan)(quan)，建立健全(quan)(quan)(quan)數(shu)(shu)據(ju)安(an)全(quan)(quan)(quan)體(ti)系，時刻(ke)保持對數(shu)(shu)據(ju)安(an)全(quan)(quan)(quan)風險的敏(min)銳，不(bu)斷完善數(shu)(shu)據(ju)安(an)全(quan)(quan)(quan)防護體(ti)系和(he)技術手段，常態化開(kai)展(zhan)數(shu)(shu)據(ju)安(an)全(quan)(quan)(quan)演練，構(gou)建更加安(an)全(quan)(quan)(quan)、可靠(kao)和(he)高效的數(shu)(shu)智(zhi)化發(fa)展(zhan)環境。