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企業概況

廣西柳(liu)州鋼鐵(tie)集團有(you)限公(gong)司(簡(jian)稱“柳(liu)鋼”),一艘緊跟(gen)鋼鐵(tie)工(gong)業發展潮流,向海行進的鋼鐵(tie)巨輪。經過60多年的積淀,柳(liu)鋼已(yi)發展成(cheng)為(wei)我國華南、西南地區乃至泛北部灣(wan)經濟圈特大型的鋼鐵(tie)聯(lian)合企業

新聞中心

廣(guang)西(xi)柳州鋼鐵集(ji)團(tuan)有限公司(簡(jian)稱(cheng)“柳鋼”),一艘緊跟(gen)鋼鐵工業發展(zhan)潮流(liu),向(xiang)海行(xing)進(jin)的鋼鐵巨(ju)輪。經過60多年的積淀(dian),柳鋼已發展(zhan)成為(wei)我(wo)國華南、西(xi)南地(di)區乃(nai)至泛北部灣經濟圈特大型的鋼鐵聯合(he)企業

產業布局

廣西柳(liu)州鋼(gang)鐵(tie)集(ji)團有限公司(簡稱“柳(liu)鋼(gang)”),一艘緊跟鋼(gang)鐵(tie)工業發(fa)展(zhan)潮流,向海行進的鋼(gang)鐵(tie)巨輪(lun)。經(jing)(jing)過60多年(nian)的積(ji)淀,柳(liu)鋼(gang)已(yi)發(fa)展(zhan)成(cheng)為我國華南、西南地區乃至泛(fan)北部灣經(jing)(jing)濟圈特大(da)型(xing)的鋼(gang)鐵(tie)聯合企業

企業文化

廣西柳(liu)(liu)州鋼(gang)鐵集團有限公司(簡稱(cheng)“柳(liu)(liu)鋼(gang)”),一(yi)艘(sou)緊跟(gen)鋼(gang)鐵工業發(fa)展潮流,向海(hai)行(xing)進的鋼(gang)鐵巨輪。經(jing)過60多年的積淀,柳(liu)(liu)鋼(gang)已發(fa)展成為我國(guo)華(hua)南(nan)(nan)、西南(nan)(nan)地區乃(nai)至(zhi)泛北部灣經(jing)濟圈特大型的鋼(gang)鐵聯合(he)企業

人力資源

廣西柳(liu)州(zhou)鋼鐵集(ji)團有(you)限公司(si)(簡(jian)稱“柳(liu)鋼”),一艘緊跟鋼鐵工(gong)業(ye)發展潮流,向海行進的(de)鋼鐵巨輪。經過60多年的(de)積(ji)淀(dian),柳(liu)鋼已(yi)發展成為我國華南(nan)、西南(nan)地區乃至泛北部灣經濟(ji)圈特大型的(de)鋼鐵聯合企業(ye)

社會責任

廣西(xi)柳(liu)州鋼鐵集團有(you)限公司(簡(jian)稱“柳(liu)鋼”),一艘緊(jin)跟鋼鐵工業發展潮(chao)流,向海行進的(de)鋼鐵巨輪。經(jing)過60多年的(de)積淀,柳(liu)鋼已(yi)發展成為我國華南、西(xi)南地區(qu)乃至泛北部灣經(jing)濟圈特大(da)型的(de)鋼鐵聯合(he)企業

黨建之窗

廣西(xi)柳(liu)州鋼(gang)鐵(tie)集團有限公司(簡稱“柳(liu)鋼(gang)”),一艘緊(jin)跟鋼(gang)鐵(tie)工業(ye)發(fa)展(zhan)(zhan)潮流,向(xiang)海行進的(de)鋼(gang)鐵(tie)巨輪。經過60多(duo)年的(de)積淀,柳(liu)鋼(gang)已發(fa)展(zhan)(zhan)成為我國(guo)華南、西(xi)南地區乃至泛北部灣經濟圈特大型的(de)鋼(gang)鐵(tie)聯合企業(ye)

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廣(guang)西(xi)柳(liu)州鋼(gang)鐵集(ji)團有限公司(si)(簡稱“柳(liu)鋼(gang)”),一(yi)艘緊跟鋼(gang)鐵工業(ye)(ye)發(fa)展潮流(liu),向海行進的鋼(gang)鐵巨(ju)輪。經過60多年(nian)的積淀,柳(liu)鋼(gang)已發(fa)展成為我國華南、西(xi)南地區乃至泛北部(bu)灣經濟圈特大型的鋼(gang)鐵聯合企(qi)業(ye)(ye)

錨定目標、干字當頭!李斌元旦看望慰問一線干部職工

發布日期:2025-01-02

發布者:柳鋼集(ji)團

新歲序開,奮斗不(bu)止。1月1日(ri),柳鋼集團(tuan)黨委書(shu)記(ji)、董(dong)事(shi)長李斌(bin)深入生產一(yi)線(xian),看(kan)望慰問元旦假期堅(jian)守崗位的(de)干部職(zhi)工(gong),并檢查(cha)生產運行、值班(ban)調度(du)、安全穩定等工(gong)作,代表集團(tuan)黨委向奮戰在(zai)各(ge)條戰線(xian)的(de)干部職(zhi)工(gong)致以新年的(de)美(mei)好祝福。

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李斌在煉鐵總廠2號高爐主控室向節日堅守一(yi)線的職工致以新年祝福

當天上午,李(li)斌來到柳州本部(bu)煉鐵(tie)總(zong)(zong)(zong)廠(chang)2號高爐(lu)爐(lu)前平臺和主控室,向元旦假期值班值守的干部(bu)職(zhi)(zhi)工(gong)致以新年(nian)問候。李(li)斌指(zhi)出,剛剛過去的2024年(nian),煉鐵(tie)總(zong)(zong)(zong)廠(chang)全體干部(bu)職(zhi)(zhi)工(gong)以高爐(lu)穩(wen)定(ding)順行為(wei)基石,不斷優化高爐(lu)操(cao)作(zuo)、強化工(gong)序協同配(pei)合,將(jiang)精益管理融入生產(chan)各(ge)個環節,有(you)效降低(di)了鐵(tie)水綜合成(cheng)本。新的一年(nian)里,希望煉鐵(tie)總(zong)(zong)(zong)廠(chang)保持昂揚的奮斗姿態,錨定(ding)目標、干字當頭,以提升(sheng)全廠(chang)精益管理能力為(wei)抓手(shou),繼續抓好高爐(lu)穩(wen)定(ding)順行,降低(di)鐵(tie)水成(cheng)本工(gong)作(zuo),安全高效完成(cheng)超低(di)排放改造項目,在集團“精益管理年(nian)”活動(dong)中做表率、樹標桿(gan)。

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李(li)斌在動力廠熱電車間3號站主(zhu)控室與干部職工親切交流

在動力廠(chang)熱電車間3號站主控(kong)室,李斌看(kan)望(wang)慰問了(le)奮戰在一線的(de)干(gan)部職工,并詳細了(le)解節日期間能(neng)(neng)源供應保障、設備運行(xing)維(wei)護等工作(zuo)。李斌肯(ken)定(ding)了(le)動力廠(chang)在過去的(de)一年(nian)落實集團“提質(zhi)增(zeng)效(xiao)(xiao)(xiao)深(shen)化年(nian)”活動所(suo)取得(de)(de)的(de)成(cheng)效(xiao)(xiao)(xiao),要求(qiu)動力廠(chang)繼續聚(ju)焦(jiao)精益管(guan)理,穩步實施技改創新,深(shen)挖現有(you)設備潛力,不斷(duan)提升(sheng)管(guan)理效(xiao)(xiao)(xiao)率和效(xiao)(xiao)(xiao)能(neng)(neng),持續做好(hao)能(neng)(neng)源穩供、高效(xiao)(xiao)(xiao)發(fa)電、設備維(wei)保等工作(zuo),完善自動化、現代化的(de)能(neng)(neng)源管(guan)控(kong)模式,推動提效(xiao)(xiao)(xiao)降耗取得(de)(de)新突破。

李(li)斌強調(diao),展望新的一年(nian),信心(xin)(xin)勝(sheng)過(guo)黃金,機遇大(da)(da)于挑戰,全體(ti)干(gan)部(bu)職(zhi)(zhi)工(gong)要堅持“實(shi)(shi)(shi)在、實(shi)(shi)(shi)干(gan)、實(shi)(shi)(shi)效”鮮明導(dao)向(xiang),統一思想、凝心(xin)(xin)聚(ju)力,聚(ju)焦“高端化(hua)、智能(neng)(neng)化(hua)、綠色化(hua)”轉型方向(xiang),促進集團(tuan)精益管理水平(ping)不(bu)斷向(xiang)優提升。要做(zuo)到(dao)節(jie)日期(qi)間安全生產不(bu)松勁,堅決(jue)防范和遏制(zhi)各類事故發生。要進一步(bu)加強班組建設,把集團(tuan)各項部(bu)署要求第一時間向(xiang)基層宣貫,切實(shi)(shi)(shi)將職(zhi)(zhi)工(gong)思想和行動統一到(dao)集團(tuan)發展大(da)(da)局(ju)上來。要廣泛(fan)開(kai)展好各類勞動技能(neng)(neng)競賽(sai),不(bu)斷激發職(zhi)(zhi)工(gong)創(chuang)新活力,培養“一專(zhuan)多能(neng)(neng)”的復合型職(zhi)(zhi)工(gong)隊伍。要切實(shi)(shi)(shi)關心(xin)(xin)關愛一線職(zhi)(zhi)工(gong),相關部(bu)門(men)要用心(xin)(xin)用情(qing)做(zuo)好職(zhi)(zhi)工(gong)關愛工(gong)作(zuo),為(wei)職(zhi)(zhi)工(gong)的工(gong)作(zuo)生活創(chuang)造更好的條件,多措并舉提升職(zhi)(zhi)工(gong)獲得感、向(xiang)心(xin)(xin)力、歸屬(shu)感,引導(dao)廣大(da)(da)干(gan)部(bu)職(zhi)(zhi)工(gong)以(yi)銳(rui)意進取的精氣(qi)神,搶(qiang)先抓(zhua)早爭取一季度(du)“開(kai)門(men)紅”。

集團(tuan)職工董事、工會主席劉紅新,集團(tuan)辦、集團(tuan)工會相關負責人參加慰問。